trabajo a turnos - ορισμός. Τι είναι το trabajo a turnos
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Τι (ποιος) είναι trabajo a turnos - ορισμός

TIPO DE MEDIDA DE PRESIÓN COLECTIVA DE LOS TRABAJADORES DE UNA EMPRESA QUE CONSISTE EN APLICAR MINUCIOSAMENTE Y A EXAGERACIÓN TODAS LAS DIRECTIVAS PATRONALES
Trabajo a reglamento; Operación Tortuga

trabajo a turnos      
Economía.
Trabajo en el que se mantiene el funcionamiento ininterrumpido de la línea de producción, sustituyéndose los empleados cada ocho horas. Actualmente son necesarios cinco empleados por cada puesto de trabajo, si se desea cubrir los días de fiesta y vacaciones. Los horarios más habituales sonde 6 a 14, de 14 a 22, y de 22 a 6 horas de la mañana. La rotación entre los turnos de día, tarde y noche se regula por convenio colectivo.
Trabajo abstracto         
Trabajo concreto; Trabajo útil; Trabajo bifacetico; Trabajo util; Trabajo bifacético
El trabajo bifacético, se refiere al carácter dual o bifacético del trabajo contenido en las mercancías. Este concepto es una categoría central de El Capital de Karl Marx, con la que se pretende señalar que así como en la mercancía están contenidos dos tipos o formas del valor, el valor de cambio y el valor de uso, el trabajo que produce una mercancía también contiene dos facetas diferentes, dos "caras de la misma moneda".
Trabajo vivo y trabajo muerto         
Trabajo muerto; Trabajo vivo; Naturaleza humanizada; Trabajo muerto y trabajo vivo
Son términos acuñados por el filósofo alemán Karl Marx. El término trabajo muerto o trabajo objetivado denomina a aquellos medios de producción que no son naturaleza "virgen", en otras palabras, a todo lo modificado por la intervención deliberada humana (lo hecho); por el contrario trabajo vivo es como denomina al acto mismo de modificación, es decir a la actividad concreta humana (la hechura).

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Huelga de celo

Se denomina huelga de celo a la actuación organizada de los trabajadores de una o más empresas del mismo o diferentes sectores productivos que consiste en el cumplimiento estricto de la normativa laboral, de salud e higiene y con rigurosa aplicación de las disposiciones de los convenios laborales, haciendo lo mínimo indispensable y causando así una ralentización de la actividad empresarial.

En Argentina esta forma de protesta es conocida como trabajo a reglamento y en Colombia como operación tortuga.

El efecto de ralentización productiva se produce al llevar al extremo la interpretación, en algunos casos literal, de las normas jurídicas que regulan la actividad, provocando tiempos muertos en el proceso y una caída de la productividad.

Τι είναι trabajo a turnos - ορισμός